vrijdag 17 juli 2009

Implementeren

Hoewel reorganiseren in het Nederlandse bedrijfsleven, bijna dagelijkse kost is, gaat het vaak toch behoorlijk verkeerd. Er komt niet uit wat er verwacht werd. Ze blijken andere effecten te hebben dan verwacht. Ze blijven steken in het ontslaan van veel werknemers. Wat kan dat veroorzaken?

Verder lezen ...

Geen opmerkingen:

Een reactie posten