Je krijgt af en toe het idee, dat er maar één goede manier kan zijn om talent te managen. Zeker sommige ontwikkelaars van systemen kunnen je dat gevoel geven. Maar het systeem van talentmanagement dat je kiest moet natuurlijk bij je passen. Net zoals je niet een trein koopt om van huis naar je werk te reizen, als er geen spoorrails voor je huis liggen.
Verder lezen ...
De rol van ambulant hulpverleners: essentieel in de zorgsector
4 weken geleden
Geen opmerkingen:
Een reactie posten